İş Analizi Teknikleri Eğitimi
Eğitimin Süresi
2 günlük bir eğitimdir.
Şirketlere özel kapalı sınıf eğitimlerimizin tarihi ve süresi firmalar ile karşılıklı belirlenir.
Eğitimin Amacı
Uluslararası iş analizi metodolojilerinin önerdiği teknikler ve araçlar, örnek uygulamalar ile birlikte aktarılması ve tekniklerin ve araçların günlük hayatta kullanımının öğrenilmesi bu eğitimde amaçlanmaktadır.
Kimler Katılmalı
-
İş Analistleri,
-
Proje Yöneticileri,
-
Takım Liderleri / Yöneticileri ve Kurumsal Mimarlar,
-
İş Analizi, Proje Kapsam Yönetimi ve Gereksinim Yönetimi alanlarında bilgi birikimini geliştirmek isteyenler,
-
İş Analizi ekiplerini veya İş Analizi süreçlerini yöneten Orta ve Üst Kademe IT Yöneticileri.
Eğitimin İçeriği
Uluslararası İş Analizi Metodolojisi
-
İş Analistliği Nedir?
-
Temel Görev ve Yetkinlikleri
-
Anahtar Kavramlar
Genel İş Analizi Teknikleri
-
Beyin Fırtınası
-
Gözlem
-
Odak Grupları
-
Çalıştay
-
Doküman Analizi
-
Arayüz Analizi
-
Röportaj
-
Kabul ve Değerlendirme Kriterleri Tanımlama
-
Karşılaştırmalı Değerlendirme
-
İş Kuralları Analizi
-
Veri Sözlüğü
-
Veri Modelleme
-
Karar Analizi
-
Tahminleme
-
Fonksiyonel Ayrıştırma
-
Alınan Dersler
-
Zihin Haritaları
-
Ölçüt ve Anahtar Performans Göstergeleri
-
Fonksiyonel Olmayan Gereksinim Analizi
-
Organizasyon Modelleme
-
Problem Takibi
-
Süreç Modelleme
-
Prototipleme
-
Risk Analizi ve Yönetimi
-
Kök Neden Analizi
-
Gözden Geçirmeler
-
Anket
-
SWOT Analizi
-
Tedarikçi Değerlendirmesi
Veri Modelleri İş Analizi Teknikleri
-
Kapsam Modelleri,
-
Sınıf Diyagramları,
-
Öge İlişki Diyagramları
Süreç Modelleri İş Analizi Teknikleri
-
Veri Akış Diyagramları,
-
Aktivite Diyagramları,
-
Durum Diyagramları,
-
Akış Diyagramları
Davranış Modelleri İş Analizi Teknikleri
-
Kullanım Senaryosu (Use Case) Diyagramları,
-
UML Diyagramları